Прэзідэнт ЗША праводзіць агрэсіўную кампанію супраць праграм разнастайнасці, роўнасці і інклюзіўнасці.
Адміністрацыя прэзідэнта ЗША Дональда Трампа распарадзілася адправіць усіх федэральных супрацоўнікаў па пытаннях разнастайнасці, роўнасці і інклюзіўнасці (DEI) у аплатны водпуск і, у канчатковым выніку, звольніць іх, паколькі лідэр рэспубліканцаў нацэльваецца на ініцыятывы, накіраваныя на барацьбу з сістэмным расізмам.
У мемарандуме Упраўлення кадраў, упершыню апублікаваным CBS News, агенцтвам загадвалася адправіць супрацоўнікаў офіса DEI у аплатны адпачынак да 17:00 (22:00 па Грынвічы) асяроддзі і зачыніць усе агульнадаступныя вэб-старонкі, прысвечаныя DEI, да таго ж тэрміна.
Агенцтва таксама павінны адмяніць любое навучанне, звязанае з DEI, і спыніць усе адпаведныя кантракты, а федэральных работнікаў просяць паведамляць у офіс, калі яны падазраюць, што якая-небудзь праграма, звязаная з DEI, была пераназваная, каб схаваць яе мэту, на працягу 10 дзён – ці сутыкнуцца з “неспрыяльнымі наступствамі”. ».
Да чацвярга федэральным агенцтвам было даручана скласці спіс федэральных офісаў і супрацоўнікаў DEI па стане на дзень выбараў у лістападзе. Чакаецца, што яны таксама распрацуюць план па ажыццяўленні “дзеянні па скарачэнні колькасці” у дачыненні да гэтых федэральных служачых да наступнай пятніцы.
Гэтыя крокі рушылі ўслед за ўказам, падпісаным Трампам у першы дзень яго знаходжання на пасадзе на гэтым тыдні, які прадпісвае радыкальна згарнуць праграмы федэральнага ўрада DEI, якія могуць закрануць усё: ад навучання супраць прадузятасці да фінансавання фермераў і домаўладальнікаў з ліку меншасцяў.
Трамп назваў гэтыя праграмы “дыскрымінацыяй” і настойваў на аднаўленні таго, што ён называе строга “заснаваным на заслугах” прыёмам на працу.
Але абаронцы грамадзянскіх правоў сцвярджаюць, што праграмы DEI неабходны для вырашэння праблемы даўняй няроўнасці і структурнага расізму.
Бэзіл Смайкл-малодшы, палітычны стратэг і палітычны саветнік, сказаў, што ён занепакоены сцвярджэннем адміністрацыі Трампа аб тым, што праграмы разнастайнасці “памяншаюць важнасць індывідуальных заслуг, здольнасцей, упартай працы і рашучасці”, паколькі гэта мяркуе, што жанчынам і каляровым людзям не хапае добрых якасцяў.
“Існуе відавочная спроба перашкодзіць, калі не падарваць, палітычную і эканамічную ўладу каляровых людзей і жанчын”, – сказаў Смайкл.
“Гэта адчыняе дзверы для яшчэ большага кумаўства”, – сказаў ён.
Наступ Трамп супраць DEI працягваецца з таго месца, на якім спынілася яго першая адміністрацыя.
Адным з апошніх дзеянняў Трампа падчас яго першага тэрміну ў 2017-2021 гадах стаў указ, які забараняе падрадчыкам федэральных агенцтваў і атрымальнікам федэральнага фінансавання праводзіць трэнінгі па барацьбе з прадузятасцю, якія закранаюць такія паняцці, як сістэмны расізм.
Яго пераемнік, дэмакрат і былы прэзідэнт ЗША Джо Байдэн, адразу ж адмяніў гэты загад у першы ж дзень свайго знаходжання на пасадзе і выдаў пару ўказаў (цяпер адмененых), у якіх выкладаўся план па прасоўванні DEI ва ўсім федэральным урадзе.
Хоць для рэалізацыі шматлікіх змен могуць запатрабавацца месяцы ці нават гады, новая праграма Трамп супраць DEI больш агрэсіўная, чым яго першая, і адбываецца на значна больш спрыяльнай глебе ў карпаратыўным свеце.
Вядомыя кампаніі, ад Walmart да Facebook, ужо згарнулі або спынілі некаторыя са сваіх метадаў разнастайнасці ў адказ на абранне Трамп і судовыя пазовы супраць іх, падтрыманыя кансерватарамі.
